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Diplomatura en Gestión del Talento Humano


FUNDAMENTACIÓN DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN

El término, “gestión del talento humano” significa diversas cosas. Para algunos es como se conduce a individuos de alto-valor o “muy capaces,” mientras que para nosotros, es cómo se administra el talento en general - es decir cómo se trabaja bajo la certeza que toda persona tiene un talento que requiere ser identificado, liberado y desarrollado.

La gestión del talento Humano es una estrategia intencionada para buscar, atraer, seleccionar, capacitar, desarrollar, retener, promover, e incentivar a los empleados en la organización.

Las investigaciones realizadas para medir el valor de la aplicación de estos  sistemas, descubren beneficios en distintos puntos críticos: ganancias, satisfacción al cliente, calidad, productividad, costos, duración del ciclo de los procesos, y captación de mercado.

Este nuevo abordaje del manejo del capital humano permite a las pymes volverse más profesionales, flexibles y capaces de competir con jugadores escala internacional.

Es por esta razón que desde la Escuela Internacional de Negocios nos hemos propuesto, dar a Conocer esta importante herramienta a través de este programa de formación universitaria y ejecutiva, para Compartir los conocimientos en la Gestión del Talento Humano, Generar verdaderos administradores del capital Humano, capaces de Impulsar la competitividad de las pymes de nuestra región.

CONTENIDO Y COORDINACIÓN DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN

A lo largo de los meses de junio hasta noviembre, se abordaron distintas temáticas:

  • La concepción estratégica del talento humano.
  • El comportamiento, liderazgo, motivación, y el trabajo en equipo.
  • El reclutamiento y retención del Talento.
  • Derecho de Trabajo, seguridad social, e higiene y seguridad laboral.
  • El desarrollo del potencial.
  • La comunicación, negociación y resolución de conflictos.
  • Calidad en la gestión del Talento Humano.
  • RSE y Trabajo decente.

El trayecto estuvo ejecutado por la licenciada Adriana Devalle y un excelente equipo de docentes, apoyados operativamente por los licenciados Roberto Mandelli y Hernán Beltramino.

CEREMONIA DE ENTREGA DE ACREDITACIONES
Finalmente, con un acto realizado el  pasado jueves 5 de diciembre en el Hall de los Institutos (Campus), la Escuela Internacional de Negocios de la Universidad Nacional de Villa María clausuró su primer programa de capacitación y formación universitaria.

 La ceremonia de entrega de acreditaciones estuvo encabezada por la vicerrectora a cargo del Rectorado, Cecilia Conci, y el coordinador académico de la EIN, Nicolás Beltramino.

Muchos creen que el talento es cuestión de suerte, pero pocos saben que la suerte es cuestión de talento. El talento no se basa en tener dones que los demás no, sino en saber utilizarlos.
FELICITACIONES A LOS FLAMANTES GESTIONADORES DE TALENTO HUMANO

 



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